道康宁获得2009年中国杰出雇主奖

在近日于上海举行的2009年度中国最佳雇主的颁奖典礼上，道康宁中国获得了由CRF（Corporate Research Foundation）公司颁发的2009年度杰出雇主奖。CRF公司是全球在雇用，领导力及战略的效绩评估领域的专家。本年度的获奖者，在以下7个受到评估的方面都有杰出的表现，分别是员工资薪福利，工作环境，培训，晋升与职业发展，公司文化，创新以及企业社会责任。

    “道康宁企业文化的一个核心部分就是为我们的员工提供一个开放的，有激励性的，并且奖励机制完善的环境，在这样的公司氛围里，员工可以感受到个人的成长以及为道康宁公司的成果贡献自己的价值。”道康宁公司大中华区总裁柯同德作了这样的评价。“我很高兴看到这个来自于第三方的客观评估表明了在大中国地区我们正是如此身体力行的。”

    最终的获奖名单是在中国的最佳雇主的展示。“我们很荣幸可以位列22家最佳企业之例，在本年度赢得该奖项。”道康宁大中华区人力资源总监鲁凯琳女士说。 “这个奖项的获得是对道康宁在领导力发展，员工凝聚力和团队合作方面的认可，总企业内部和外部都提升了我们作为一个雇主的品牌影响力。”

    CRF中国杰出雇主奖是一个年度奖项，始于2006年。在2008年，共有240家公司申请参加该奖项的角逐，最终有22家企业（排位居前的9%）获得了“最佳雇主”这项殊荣

看来做的确实不错:lol:

在中国建厂，不知道有没有剥削人

不亏是行业老大，不错。

不过很巧啊，瓦克是2008度年的最佳雇主。看来两家公司在人力资源管理上也在PK~

    中新上海网十二月七日电  （记者  姜煜）瓦克化学投资（中国）有限公司今天获得一项名为“2008上海地区杰出雇主”的奖项。国 际雇主鉴定和出版专业机构CRF（Corporate Research Foundation）经过一项针对公司领导力、战略和人力资源管理的调查后，颁发此奖给最终被认可的公司。

    瓦克化学总部设于德国慕尼黑，是全球性的化学公司，其在中国开展业务已经超过十年。该公司有关人士表示，瓦克大中华区管理团队一直致力于帮助和支持员工的发展，此次CRF将瓦克评为中国杰出雇主之一，“是对我们工作的认可和肯定”。

    瓦克大中华区总裁葛陆称：“我们坚信员工是公司最宝贵的财富，通过基于员工核心胜任力的综合培训体系，我们很好地把员工职业发展放在了最优先的位置。”

    据悉，瓦克公司还创新性地设立了一项能使高级管理人员积极投身于帮助普通员工发展的项目——“导师培训计划”，该计划使经验丰富的员工有机会与年轻员工分享职业指导和个人建议。该计划还有助于降低员工的更换率，瓦克公司百分之六的员工更换率大大低于行业平均水平。（完）

最佳雇主奖是怎么评出的？有没有国内企业呀?

有竞争才有进步，好现象啊

业内称之买了个牌坊

“最佳雇主奖”是员工评出来的，还是政府评出来的？

不亏是行业老大，不错。