晨光院首届科技大会隆重召开 50万元重奖科技成果

企业自掏50万元重奖本企业的优秀科技成果，这在自贡市众多企业中还是头一着。6月20日上午，晨光院首届科技大会隆重召开，该院2006年取得的一批科技进步成果、技改项目以及授权专利项目在会上受到重奖，获得科技进步一等奖的“四氟乙烯单体及聚合扩产”项目获得了最高奖励10万元。 　　自贡市科技局局长樊勇毅，科技局副局长、市知识产权局局长张英、副局长丁良菊，西南公司总经理曾加、副总经理高健、工会主席梁国平等领导应邀出席会议。西南公司副总经理、晨光院常务副院长谢学端主持会议，并致开幕词。 　　西南公司董事长、晨光院院长彭布尔发表重要讲话。他指出，这次科技大会是晨光院建院42年来，针对科技创新工作召开的第一次专题会议，充分体现了本届领导班子对科技创新工作的重视。通过会议，旨在全院形成尊重知识、尊重人才、崇尚科技、鼓励创新的氛围，调动广大科技工作者的积极性，共同实现“强化科研、重塑优势”的院长工作方针，科技兴院，打造“百亿化工”。他希望一要推科技创新，促产业强大；行科技先导，尚人才兴院。要大力宣传优秀科技人员的先进事迹，在全院形成“关心科技工作，促进科技创新”的氛围，把广大职工的思想引导到关心科技，促进科技创新上来。二要以创新思维推动科技创新。科研工作者在思想上要拒绝“怕”字，要有信心，敢于承担责任，克服急功近利的思想；从身边小事做起，寻找创新切入点，加快我院由科研院所向科技先导型企业转变的步伐。三要尊重人才、鼓励成才。我院应加速科研人才培养，中年科技知识分子要主动承担起传、帮、带的任务，广大科研人员要有历史责任感、民族大义感，实现可持续发展。四要以开放的思想、开阔的视野、创新的方式，引智、引资、引杰，实现人力资源的优化组合。五要珍惜过去的科研成果，发扬好的经验做法，加快科技创新的步伐。六要建立有效的、鼓励创新的激励机制。第七，科技人员要有执着的精神，不断提高科技素养和研发水平。八要遵照昊华西南化工有限责任公司“突出发展材料化工，积极发展精细化工，巩固发展基础化工，建设中国材料化工基地”的战略部署，加快科研成果产业化步伐，尽早实现建立科技先导型企业的目标。 　　自贡市科技局局长樊勇毅高度肯定晨光院是贯彻自贡市科技大会精神的典范，希望广大科技工作者提高对加强自主创新重要性、紧迫性的认识，营造科技创新环境，加强体制建设，做好知识产权保护工作，发挥晨光院在自贡市科技创新领域的带头作用，为自贡经济腾飞作贡献。 　　曾加代表西南公司行政对晨光院首届科技大会成功召开表示祝贺，对获奖的科技工作者表示祝贺。他说，西南化工有限责任公司将“突出发展材料化工”作为未来发展战略部署的首选重点工作，晨光院科技创新工作是西南公司实现战略构想的关键，广大科技工作者身肩重任，要瞄准更高目标，更新知识，大胆创新，敢于创新，为西南公司的发展贡献力量。 　　谢学端作了题为《加强科技创新工作，促进企业跨越式发展》的讲话，对我院科技创新工作提出要求。一是要进一步增强对依靠科技进步和创新、推进跨越式发展紧迫性的认识；二是积极营造有利于人才创新创业的良好环境； 三是再上认识，掀起全院科技工作争先创优新高潮；四是加快实施知识产权战略。 　　会议听取了副院长李嘉作的2006年全院科技创新工作总结，副院长曾本忠作的晨光院“十一•五”科技发展战略构想。对“四氟乙烯单体及聚合扩产”、“四氟丙醇新工艺”等7个科技进步奖、“从聚四氟乙烯树脂生产废液中回收全氟辛酸的方法”、“六氟丙烯的生产方法”等4项专利奖、“分散树脂CG-206”、“氟橡胶聚合自动化控制”等22项完成奖进行了表彰奖励，奖金总额高达50万元。参加本次科技大会的院领导还有屈均、曹利、唐建国。院副总工、工程中心主任张建新代表获奖者发表获奖感言。

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kan看了，了解

鼓励人才创新,

晨光的东西还是可以

科技创新确实需要激励，新安今年镇江子公司二期项目将获得130万元大奖，三氯氢硅项目也将获得百万大奖吧。还通过一次性特别年金的方式对部分骨干进行了长期激励。这也许是新安技术水平得以不断提升，人员相对稳定的原因吧。

是呀,必须加大对人才的奖励机制,对人才的工作,生活,各方面都的关心才能留的住人才,
就像我院为留住人才统一修建了晨光科技公寓,为人才的生活等各方面带来了方便

谢谢小阳为大家提供的资讯，希望以后在此多多交流。

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