中国老板的八大痛苦

抉择之痛苦
　　企业做到一定规模，老板自然风光，然而随之而来却是企业发展方向的抉择，这种思考的痛苦是企业员工所不能理解的。企业到底要不要发展壮大？如果企业需要进一步发展，是自己来做还是请职业经理人，又面临着处理老板与职业经理人间的种种矛盾；矛盾发生时，职业经理人拍拍屁股就可以走了，但是老板却还得捡起烂摊子，像黄宏生和陆强华事件给老板留下来的将是很大的阴影.险之痛苦企业越大，犯错误的风险越大。
　　现在，大部分中小企业的老板是依靠中国改革开放的机遇而成功的，事实上他们本身的素质并不是很高。当然老板成功了肯定有其成功之处，比如有的人勤奋，有的人聪明，但他们不可避免地存在着修养的短板，包括知识修养和境界修养，很多时候，他并不知道自己的做法合不合适或者正不正确，甚至触碰了法律，最后其法律后果还得老板自己承担。
　　
　　亲情之痛苦
　　在这样的位置上，老板的付出比一般人多很多。算算老板的工作时间，早上八点钟到办公室，中午开会或者陪人吃饭，下午接待各种各样的人，晚上还要应酬，比普通的三陪还要痛苦，等到回家的时候，小孩睡了，太太也睡了，老板与太太双方的角色就像两种职业，一个是职业老板，一个是职业家庭主妇，由于缺少沟通，两者间也越来越不可能产生共鸣。
　 除了家人，还有兄弟等。有的人做了老板以后，由于利益的纷争兄弟姐妹反目成仇，老板成了孤家寡人。有的是几个好朋友一起做生意，开始很好，做到一定程度，每个人的想法就不一样了，有的说我还要继续发展，急需钱投资，不能退钱，最后是胡志标式的断臂之痛。
　　
　　身体之痛苦
　　宁愿胃里喝个小洞洞，也不能让感情上出现小缝缝。很多老板不仅工作要动脑，而且还要陪各色人等交际应酬，结果，肚子大了，头发没了，身体垮了。老板的成功是牺牲了很多身体代价的。实际上，老板的时间是被秘书安排的，老板往往成了秘书的奴隶，越大的老板越是没有时间安排自己的生活。因此像王均瑶那样的老板绝对是累死的。
　　
　　孤独之痛苦
　　老板的交际圈很广，但风光只在表面。与政府，永远是官和商讲不清楚小心翼翼的关系；与家人和亲人，疏于沟通可能出现了裂缝；与原来的朋友，经过多年的创业，要么分离，要么剩下来的就是下属关系。
　　企业发展到一定程度，公司的烦恼老板已经不可能和太太谈公司的事情，也不能和朋友说，因为这是商业机密。老板只能和几个重要的骨干讨论，但是下属和老板之间永远是上下级的关系，隔着距离，老板也不可能把所有的话告诉下属。有了烦恼，不能和家人说，不能和朋友说，更不能和下属说，老板高处不胜寒。
　　又有老板开玩笑，星期六星期天找职业经理人打球的人很多，但找他们的很少，因为没有人愿意和老板在一起。不能随便外出，不能随便做事情，老板的一举一动都要考虑到企业的形象，享受不到别人所谓常态的快乐。

      财富之痛苦
　　很多老板，有了钱比没钱更痛苦。特别是中小企业的老板，考虑到财富的安全，穿的和吃的并不比以前更放得开。
　　有的老板，逢年过节头皮都发麻了，因为变相的敲诈随时在发生。
　　有时候老板看起来大，实际上比谁都小，黑白两道都要去应酬，大小部门也要去“烧香”，谁让你身价过亿？甚至有小混混赌钱赌输了，看当地哪个老板大，就直接跟他说，我在哪里输了多少钱，你给我拿多少钱过去。这种情况在珠三角非常普遍。
　　
　　安全之痛苦
　　哪个老板在经营当中一点不得罪人？因此，老板总是在担心着自己的生命安全，甚至于在家里都安排保镖。有的老板连洗头吃饭等所有活动都有自己固定的地方，他无法享受常人多姿多彩的生活。 很多老板特别是中小企业老板对子女的教育方式已经变成了一种畸形。他们不敢让自己的小孩和别的小孩一起玩，把子女送到贵族学校，不是考虑学校良好的教育环境，而是考虑到安全系数高，子女送进去，大门一关出不来就安全了。星期六星球天很多老板还把小孩带到身边去上班，不是有意培养他们，而是把小孩放到什么地方都不放心。他们的出身注定了他们的命很娇贵。
　　
　　变态之痛苦
　　珠三角老板圈子里流行着一句话：老板不是人干的。中国的老板们特别是中小企业的老板越来越过不上正常的生活，包括不正常的人际关系和不正常的心态。
　　比如，有的老板会包养二奶。从某种意义来说，这可能是他们对自己压抑生活的一种发泄渠道，但事实上这又是一种不正常的生活。这种东西往往是用金钱交易得来的，不是真正的感情。这样的做法其代价对于老板来说可能非常大，轻的因此被敲诈勒索，重的是老板把这个人引进公司，成为二当家，那么将有可能给整个企业的经营管理造成很多裂缝。比如，有的老板会赌博甚至吸毒了。这种生活从佛教解说来讲，这是一种勃—劳逸玻有了钱不知道做什么，吃喝嫖赌过度的享受，就是劳逸玻比如，有的老板非常迷信。由于先天的知识结构不足，常常有老板莫名其妙的赚了钱，又莫名其妙地让自己的企业垮了台。正因为缺乏思考问题的眼界，老板就像古代人一样，搞不懂自然现象的时候只有求助于迷信崇拜。
　　
　　责任之痛苦
　　谁都可以死，偏偏老板不能死。不管什么老板，大大小小，总是有几百人几千人几万人等着找他要饭吃，如果他的离开导致企业的破产，那么很多人都面临着重新选择岗位，甚至对整个产业都可能产生影响。无形中老板对社会做出了巨大的贡献，但是正是这些使命使得老板不得不面临其他的痛苦：社会的仇富心态和自己的身心疲惫。由于中国社会长期以来形成的财富文化使得这些“资本家”们在社会上承受着相当的舆论压力；另外，每个人总有疲惫的时候，社会的责任、市场的竞争、各种人际关系都迫使老板们无法自由地退出自己的职业舞台。当年巨人的失败，所有的人都在骂史玉柱，他所承担的负债压力和社会压力不是常人可以想像的——曾经一晚上就抽了五包烟学习之痛苦无论企业作为学习性组织，还是老板本身需要改变学习，很多老板是又工作又学习。但是一个成功的人往往会用过去的经验来衡量今天的经历，以前这么做可以成功，那么现在是不是也可以这么做？然而一个渴望超越自己的人其实不得不面临改革自己的痛苦。

有压力才会有动力！

由浙江财经学院工商管理学院承担的“浙江首次快乐指数调查”显示：机关、事业单位干部与企业经理的快乐指数最高，快乐指数最低的为离退休人员。

心态问题

顶！
离退休人员一定要调整好自己的心态，过上快乐健康的晚年生活。教你两招：
1、不要想发财，不要自以为多少能干（即使曾位居显赫），退了就是老百姓一个；
2、找一份力所能及的事做，哪怕是义务劳动；
3、找一项爱好——琴、棋、书、画、拳、剑、球、钓......，乐在其中。

大家都有痛，此痛非彼痛，老板们痛并快乐着

顶！

“事情发生在9月份”，12月17日，上海五矿的副总经理钮为民称，上海五矿一直为南通宝港油脂有限公司(下称宝港油脂)代理大豆等货物的进口业务，两年多来一直很正常。但在今年9月份，宝港油脂突然资金链断裂，不仅没有偿还到期的货款，还私下转移了大豆、豆油等原本属于上海五矿和上海金泰的货物，两家合计总案值达1.9亿元。

　　由于自身经营问题，宝港油脂在今年9月遭遇资金危机，银行停止贷款。此后当地政府迅速介入，10月8日，宝港油脂进入了破产程序。

　　初步的调查结果表明，宝港油脂已经严重资不抵债，公司总负债有14亿之多，其中光银行贷款就近8亿元，涉及南通以及南京等地12家商业银行，事发后公司董事长陈保存也曾一度潜逃外地。

苗建中：7年创富30亿一朝栽倒扩张路

　　2005年12月初，民企德州晶华集团董事长苗建中因患抑郁症在家中自缢身亡。

苗建中所做的成绩是有目共睹的，苗的经营能力和水平也是技高一筹。但是，企业的迅速扩张难免会遇到资金、管理等多方面问题，而苗偏偏又是一个苛求完美的人，这就形成了一对矛盾。

　　大扩张就需要大投入，晶华集团自然无法摆脱这一点。取得迅速资本膨胀的同时，资金也在不断投入，虽然在外界没有表现出明显的资金压力，苗建中却一直在为新开工项目找资金忙活着。记者了解到，苗建中去世前20几天还刚刚与建设银行签订贷款合同，共签订10个项目，项目金额为20亿元。

　　外部有消息称，仅晶华集团下属的大坝水泥公司就有银行贷款14.7亿元，当记者向有关负责人求证时，被告知“根本是没影的事，这是一些散发传单的人搞的，目的就是混淆视听”。

　　知情人告诉记者，集团的确有一些贷款，但目前并没有遇到资金不可周转的情况，资产负债率为80%多点，生产经营势头良好。

　　生产经营状况稳定，那苗建中怎么会自缢身亡呢？这不仅是记者的疑问，德州的许多市民对此也是丈二和尚摸不着头脑。知情人士透露，苗建中是一个处事中庸的人，对员工、社会和政府等关系都处理得很好，很少有人评价他不好的。也正因为如此，部分与公司不相关的项目也被收购过来，企业收购的越多，公司就必须继续加大投入，影响了资金稳定。

　　知情人士说，苗建中又是一个追求完美的人，什么事都要自己做到最好，企业里的工种没有他不会的，甚至连许多新技术都是他亲自参与创新的。就这样一个人，心里有怨言却从不愿说出来，一般都是自己默默承受，也从不表现出来，即使他在临别前的上午，他还平静地接了几个客户的电话。

　　对于苗建中的离去，晶华集团所作的悼词上如此写道：“在企业发展的进程中，苗董事长承担了常人难以想象的工作压力。作为一个完美主义者，他事事要求做到最好，力求最精。在沉重的工作压力下身体和精神严重透支，心理产生障碍，从而产生抑郁倾向……

一、企业非“赚钱”不可；
二、赚钱非“成长”不可；
三、成长非“创新”不可；
四、创新非“人才”不可；
五、人才非“品德”不可。

我们员工比老板更痛

微察问之，以观其辞。
穷之以辞，以观其变。
与之间谋，以观其诚。
明白显问，以观其德。
远使以财，以观其廉。
试之以色，以观其贞。
告之以难，以观其勇。
醉之以酒，以观其态。

首次相见  爽快借出两万元
33岁的何晓芳（化名）是德国慕尼黑大学工商管理博士，毕业后进入一家跨国公司，任驻亚太地区首席联络官。几年前离婚后，她一个人带着儿子独自生活。
2005年3月的一天下午，何晓芳在网上遇到了一个叫“屋檐下的孤鸟”的网民，他一上来就说:“今天我很苦闷，妻子跟我离了婚，又带走了孩子，想找个女性网友聊聊天。”何晓芳觉得这人说话直率，自己也有类似的感受，就跟他聊了起来。聊了一会，何晓芳意犹未尽，就给了他电话号码，希望继续深聊。
没一会儿，“孤鸟”真的打来电话。他自报家门说，他叫吴小刚，山东鱼台人。从山东大学毕业后，曾留学德国，攻读了4年核动力研究专业，今年2月学成回国，目前已加入西班牙籍。吴小刚说：“我已年过30，父亲是中国小凤凰集团董事长，总公司设在香港，父亲已把一家子公司交给我管理，现在我是有千万元资产的总经理。”当这种电话交流感情的方式持续了三四个月后，吴小刚提出要和何晓芳见面，何晓芳答应了。
7月21日下午，何晓芳从机场把吴小刚接到一家五星级酒店。酒足饭饱之后，两人当夜就住到了一起。第二天一早，吴小刚对何晓芳说:“我想今天下午赶回去，如果你方便，能否给我买一张机票？”吴小刚说他的身份证丢了，只能拿护照去买票。护照上面的姓名为骆某，出生年月为1983年10月30日。吴小刚解释道：“我在网上所说的年龄是骗你的，任何人都不会在网上说真话的。我今天把真实的姓名和年龄告诉你，是因为我们两人已没有任何秘密了。如果两人是真正相爱的，年龄不是问题，你说是不是？”何晓芳信以为真，再也没说什么。
接着吴小刚又说：“这次出来很匆忙，我的一张借记卡刷不出钱。不好意思，只能向你借2万元，以后还你。”何晓芳爽快地答应了他的要求。

你喜欢吗  这套别墅千万元
半个月后，何晓芳决定亲自到山东去，看看吴小刚的情况。她去的这天，正好是吴小刚的同学结婚之日，吴小刚就把接新娘的林肯车说成是自己的工作用车。还指着婚宴上的宾客说是自己公司的高级管理层，特意为她的到来捧场。这一切，何晓芳都信以为真。第二天上午，吴小刚又把何晓芳带到一个建筑工地，给她介绍：“这里是龙虎花园别墅，前面正在建造的那幢房子正是咱俩今后的家。这里有游泳池，有小桥流水，还有高尔夫球场。这套别墅的总价为人民币1000万元，我已订下了，你喜欢吗？”何晓芳看了直点头。
8月18日，吴小刚又一次飞来上海，这是他俩第三次见面。他们先去看车，一辆宝马价值83万元，吴当场拍定要买两辆，并以没带金卡为由，希望何晓芳为他先付定金。后来，吴小刚又说要把美金10万元和港币200万元从定期转到借记卡上，但因为银行在办理中要收取手续费，便开口向何晓芳“暂借”10万元人民币，5天之内一定归还。何晓芳真的就把钱寄去了。